Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
İnsan Kaynakları Uzmanı, şirketin insan kaynakları süreçlerini yöneten, çalışan ilişkileri, performans yönetimi, eğitim ve gelişim gibi konularda destek sağlayan önemli bir pozisyondur. Bu pozisyon, insan kaynakları departmanının etkin bir şekilde işleyişini sağlamak için stratejik planlama, koordinasyon ve uygulama görevlerini üstlenir.
Genel Nitelikler
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
- İnsan kaynakları alanında en az 2 yıl deneyimli
- İş Kanunu, SGK mevzuatı ve diğer ilgili mevzuatlara hakim
- İnsan ilişkileri kuvvetli, iletişim becerileri gelişmiş
- MS Office programlarına hakim, tercihen LUCA mali müşavir programını bilen
- Yoğun iş temposuna ayak uydurabilen, analitik düşünebilen
- Takım çalışmasına yatkın
İş Tanımı
- İşe alım süreçlerini yürütmek, pozisyon tanımları oluşturmak
- Personel dosyalarını güncel tutmak, izin ve devamsızlık takibini yapmak
- Performans yönetimi süreçlerini yürütmek, performans değerlendirme görüşmelerini gerçekleştirmek
- İş sağlığı ve güvenliği konularında çalışanları bilgilendirmek, süreçleri yönetmek
- İş sözleşmeleri, ek sözleşmeler ve diğer belgelerin hazırlanması ve takibini yapmak
- Çalışan memnuniyeti anketlerini düzenlemek ve sonuçları değerlendirmek
1 May 2024;
from:
kariyer.net