Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
İstanbul'da 3 kampüsten (Esenyurt, K.Çekmece-Atakent, Başakşehir) oluşan okulumuz bünyesinde görevlendirilmek üzere İnsan Kaynakları Uzmanı arıyoruz.
İş Tanımı
*İşe Alım, Performans Yönetimi, Yetenek Yönetimi, Eğitim Gelişim gibi İnsan Kaynaklarının tüm süreçlerinde aktif rol almak,
*Norm Kadro planlamasına uygun olarak işe alım ve oryantasyon süreçlerini uçtan uca yürütmek,
*Görevinin gerektirdiği bilgi ve beceriye sahip kaliteli insan gücünü kurum bünyesine kazandırmak,
*Performans yönetimi, kariyer planlama/yönetimi çalışmalarına destek vermek, İnsan Kaynakları ile ilgili değişim ve dönüşüm projelerinde görev almak.
*En az bir bordro ve İnsan Kaynakları programını bilen ve etkin bir şekilde kullanan.
*Personel giriş ve çıkış işlemlerini yürütebilecek özgüvene sahip.
*Özellikle konuşma ingilizcesinde kendine güvenen ve sorun yaşamayacak,
*Çalıştığı kurumun değerlerine saygılı.
Aranan Nitelikler
*Üniversitelerin tercihen Endüstri Mühendisliği, İnsan Kaynakları Yönetimi, İşletme, Psikoloji bölümlerinden mezun,
*İK fonksiyonlarında (seçme ve yerleştirme, performans yönetimi, kariyer yönetimi, eğitim ve geliştirme) en az 3 yıl deneyimli,
*Analitik düşünme, analiz etme ve raporlama yeteneğine sahip,
*Planlama ve organizasyon becerilerine sahip,
*İngilizce sözlü ve yazılı iletişim becerileri gelişmiş,
*Sorumluluk duygusu yüksek, insan ilişkilerinde başarılı, takım çalışmasına yatkın,
*İnsan Kaynakları süreçlerine ilişkin mevzuat (4857 Sayılı İş Kanunu, 5580 sayılı Özel Öğretim Kurumları Kanunu, Millî Eğitim Bakanlığı Özel Öğretim Kurumları Yönetmeliği, Talim Ve Terbiye Kurulu Başkanlığı Öğretmenlik Alanları Atama Ve Ders Okutma Esasları, 6735 sayılı Uluslararası İşgücü Kanunu, Uluslararası İşgücü Kanunu Uygulama Yönetmeliği) hakkında bilgi sahibi,
*Bilgi teknolojilerini etkin kullanabilen,
*Güvenli işe alım prensipleri hakkında bilgi sahibi