Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Yıldız Holding olarak yolculuğumuz, 1944 yılında Ülker markasını taşıyan pötibör bisküvinin üretimi ile başladı. Attığımız doğru adımlar ve ödün vermediğimiz kalitemiz doğrultusunda bugün Yıldız Holding çatısı altında bisküviden çikolataya, dondurulmuş gıdadan kişisel bakım ürünleri ve et ürünlerine kadar birçok ürünle tüketicimize hizmet veriyoruz. Günümüzde 130'dan fazla ülkede 300'den fazla marka ve 65.000’den fazla çalışana sahip CEEMEA’nın (Orta ve Doğu Avrupa, Orta Doğu ve Afrika) en büyük gıda üreticisiyiz.
ŞOK Marketler, indirim market kanalında yeniliklere hızlı adapte olan Yıldız Holding iştirakidir. Türkiye’nin 81 ilinde 8.000’in üzerinde mağazamız, onlarca dağıtım merkezimiz ve 40.000’e ulaşan çalışanımızla, müşterilerimizin temel ihtiyaç maddelerinin tamamına yakınını “tek yerden” ve evlerine en yakın noktadan karşılamalarını sağlıyoruz. E-ticaret tarafında Cepte ŞOK operasyonumuzla müşterilerimizin ihtiyaçlarını evlerine tek tıkla ulaştırıyoruz.
Türkiye’nin en çok istihdam sağlayan şirketlerinden biri olarak her yıl büyümeye devam ediyoruz. Sektörde öncü niteliğinde ödüllü Akademi portalımız ile ŞOK Marketler ailesine katılan her bir üyemizi perakende okulumuza dahil ediyor, işlerini yaparken ihtiyaç duyacakları mesleki ve teknik bilgi ile davranışsal yetkinliklerini geliştiriyoruz.
Bizimle birlikte Yıldız Holding’in bir parçası olmak istiyorsan, Şok Marketler A.Ş. İstanbul Avrupa Şube Müdürlüğü mağazalarda görevlendirilmek üzere ''Mağaza Yöneticisi'' pozisyonuna başvur, aramıza katıl.
Seni Neler Bekliyor, Sorumlulukların Neler Olacak?
Müşteri ihtiyaçlarını tespit edip en iyi hizmeti sunmak,
Ürünlerin belirlenen standartta ve kalitede teşhir edilmesini sağlamak,
Depo, raf düzeni ve temizliğini sağlamak,
Mağazanın ürün stoklarını takip etmek ve sipariş sürecini yönetmek
Ekibin motivasyonu sağlamak, geliştirmek ve yönlendirmek
Mağazasının satış, karlılık ve maliyet hedeflerini gerçekleştirmeye yönelik aksiyonları almak,
Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?
En az lise mezunu,
Perakende, mağazacılık alanlarında en az 2 yıl mağaza yöneticilik tecrübesine sahip,
Mağazacılığı meslek edinip kariyer hedefleyen,
Ticari düşünebilme, ekip yönetebilme, müzakere edebilme becerileri güçlü
İstekli ve motivasyonu yüksek,
Sorumluluk almayı seven,
İletişim becerisi gelişmiş,
Zorluklarla başa çıkabilecek, azimli,
Planlı, titiz ve disiplinli,
Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ya da en az 3 yıl tecilli,
Vardiyalı çalışma saatlerine ayak uydurabilen,
İstanbul Avrupa yakasında ikamet eden/edebilecek olan.