Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Adil Işık Group olarak; adL ve Love my body markalarımızla Türkiye’de ve dünyada 15 ülkede 200’e yakın seçkin satış noktası ile moda severlerle buluşuyoruz.
1992 yılından bu yana modanın demokratikleşmesi yolunda önemli adımlar atarak sektörde kendimize farklı bir yer edindik. 2002 yılında ilk yurt dışı mağazamızı Rusya Tverskaya’ da açtıktan sonra, Suudi Arabistan, Azerbaycan, İran, Birleşik Arap Emirlikleri gibi bir çok ülkede varlığımızla modayı #adLetkisi’ nde yorumlamaya devam ediyor, sahip olduğumuz özgün ve yenilikçi bakış açısıyla varlığımızı sürdürüyoruz.
2012 yılından bu yana markalarımız ile ünlü modacı ve stilistlerin tasarım koleksiyonlarını stil sahibi kadınlarla buluşturarak modaya yön vermeye devam ediyoruz.
Yerli üretim çalışma ilkesi ile 10.000’den fazla kişiye istihdam sağlıyor; aynı zamanda tüm markalarımızla birlikte ülkemizi moda sektöründe, yurt içi ve yurt dışında gururla temsil ediyoruz.
GENEL NİTELİKLER
- Lisans Mezunu,
- Personel özlük işleri ve bordrolama uygulamalarında en az 3 yıl deneyimli, tercihen perakende sektörü tecrübeli,
- 4857 sayılı İş Kanunu, SGK Kanunu ve İş Hukuku mevzuatına hakim,
- MS Office programını iyi derecede kullanabilen,
- Bütçe ve ücret maliyet hesaplamaları konusunda deneyimli,
- Resmi kurum ve kuruluşlarla ilişkileri ve yasal süreçleri sorunsuz olarak yönetebilecek ve bu kurumlara periyodik olarak gönderilen raporlamalara operasyonel anlamda hakim,
- Yoğun çalışma temposuna ve çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
- Analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın, insan ilişkileri kuvvetli,
- Planlama ve organizasyon yeteneği güçlü,
- Tercihen Nebim V3 programı bilen,
- Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış.
İŞ TANIMI
- Personel SGK işe giriş ve SGK işten çıkış işlemlerinin yapılması ve kontrolü
- Yıllık izin işlemlerinin takibi
- Disiplin süreçleri ile ilgili evrakların hazırlanması ve takibi
- Yan haklar ile ilgili tüm süreç takiplerinin yapılması ve aylık raporlanması
- İşe giriş süreçlerinin tamamlanması, personel özlük dosyalarının mevzuata ve şirket prensiplerine uygun hazırlamak,
- İşten ayrılan personele ait hak edişlerin hesaplanması ve kontrolü
- Aylık puantaj verilerinin hazırlanması, kontrol edilmesi.
- PDKS sistemi ile ilgili süreçlere destek vermek,
- Bordro hesaplamalarının yapılması ve kontrolü
- Maaş ödeme süreci ile ilgili, banka ödeme disketlerinin hazırlanması ve kontrol edilmesi
- Ay sonu kapanış raporlamaların yapılması
- Muhtasar Aylık Prim ve Hizmet Bildirgelerin hazırlanma ve kontrol sürecine destek verilmesi
- Türkiye İş Kurumu, Çalışma Bakanlığı ve SGK ile ilgili süreçlere destek verilmesi