Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Demir çelik sektöründe faaliyet gösteren fabrikamızın İnsan Kaynakları Departmanı’nda büyüyen ve gelişen organizasyonumuzda görev alacak,
- Üniversitelerin lisans bölümlerinden mezun,
- İnsan kaynakları alanında 2 - 3 yıl iş tecrübesi olan, (Tercihen üretim sektöründe)
- İnsan Kaynaklarının işe alım ve tüm bordro /özlük işleri konularında görev almış ve uygulamalar yapmış,
- Tercihen SAP HR bilen,4857 Sayılı İş Kanunu, 5510 Sosyal Sigortalar Kanunu ile tüm çalışma mevzuatlarına hakim,
- MS Office programlarını etkin şekilde kullanabilen,
- Analitik düşünce yapısına sahip, çözüm odaklı, iş takibi yüksek,
- Problem çözme yeteneğine sahip ve koordinasyon yeteneği yüksek,
- Güçlü iletişim ve inisiyatif kullanma becerilerine sahip,
- Takım çalışmasına yatkın,
- İstanbul Anadolu yakası – Gebze- Darıca -Çayırova – İzmit bölgesinde ikamet eden,
Yukarıda belirtilen niteliklere sahip İnsan Kaynakları Uzmanı aramaktayız.
İş Tanımı:
- Bordro süreçlerinin yasal mevzuata uygun yönetilmesi (maaş, kıdem, ihbar tazminat hesaplamaları, ödemeleri, raporlama ve analiz çalışmalarının yapılması)
- SGK işe giriş ve işten çıkış işlemleri gibi tüm özlük süreçlerinin kanun ve yönetmelikler çerçevesinde usulüne uygun olarak düzenlenerek ve kayıtlarının tutulması
- Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesi bildiriminin yapılması
- Personel Özlük Dosyalarının prosedürlere uygun olarak düzenlenip, takip edilmesi ve güncellenmesi
- Hukuki süreçler ile ilgili dosyaların takip edilmesi,
- Resmi kurumlarla olan yazışmaları gerçekleştirmek,
- İhtiyaç duyulan pozisyonlar için seçme ve yerleştirme süreçlerinin tüm adımlarının kontrol edilerek aktif olarak yürütülmesi,
- Farklı kaynaklardan aday araştırmalarının yapılarak, aday havuzu oluşturmak, uygun adaylarla mülakatların organize edilmesi ve yapılması
- Beyaz yaka, Mavi yaka tüm açık pozisyonların takibi, haftalık ve aylık işe alım raporunun hazırlanması
- Departmanda yürütülen diğer insan kaynakları fonksiyonlarına ilişkin süreçlere destek olmak.
25 Nis 2024;
from:
kariyer.net