Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
#StayAllways
Biz Kimiz?
Misafirlerine tamamen dijitalleştirilmiş bir deneyim sunarak yeni nesil konaklama deneyimini yaşatmayı hedefleyen New Inn, tüm süreçlerini tam müşteri memnuniyeti için titizlikle oluşturan bir proptech firmasıdır. Kurulduğu günden bu yana İstanbul'un en seçkin lokasyonlarında hizmet veren New Inn, hizmet alanını Türkiye'nin her köşesine yaymanın heyecanını koruyor. Dünyanın her yerinde birinci sınıf hizmet sunmak için çalışmaya devam ediyor.
Kimsiniz?
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- Turizm sektöründe gelir yönetimi, satış analizi veya benzeri bir rol alanında en az 2 yıl deneyime sahip,
- Rezervasyon sistemleri ve otel yönetim yazılımlarına hakim,
- Veri analiz araçlarına hakim (Excel, SQL vb.),
- Karmaşık veri kümelerini yorumlayabilme,
- Gelir yönetimi konusunda derinlemesine anlayışa ve analitik becerilere sahip,
- İyi derecede İngilizce bilen,
- Veri odaklı zihniyet ve sonuç odaklı çalışma yeteneği olan,
- İletişim becerileri kuvvetli ve takım çalışmasına yatkın.
Ne Yapacaksınız?
- Günlük, haftalık ve aylık oda fiyatlandırmasının optimize edilmesi ve çeşitli dağıtım kanallarının uygun fiyatlandırma açısından güncellenmesi,
- Fiyatlandırma yapılarınının değerlendirilmesi ve düzenlemeler önerilmesi,
- Rezervasyon sistemlerini ve satış kanallarını analiz ederek gelir artırıcı faaliyetlerde bulunulması,
- Güncel pazar talep ve trendlerine göre gelir stratejilerinin belirlenmesi ve uygulanması,
- Fiyat politikalarının belirlenip rakip analizi yaparak rekabet avantajı elde edilmesi,
- Raporların düzenli olarak hazırlanması ve gelir performansının analiz edilmesi,
- Çeşitli kaynaklardan satış verilerinin toplanması, düzenlenmesi ve analiz edilmesi,
- Satış stratejilerini optimize etmek ve verimliliği artırmak için satış ekipleriyle işbirliği yapılması,
- Geçmiş verilere ve pazar eğilimlerine dayanarak doğru satış tahminleri geliştirilmesi ve tahminlere göre gerçek performansın analiz edilmesi,
- Satış ve gelir için temel performans göstergelerininın (KPI) tanımlanması, düzenli olarak ölçülmesi ve performansı iyileştirmeye yönelik öngörüler sunulması.
Ne Sunuyoruz?
Çalışanlarımızı en değerli kaynağımız olarak görüyor, gelişim fırsatları, iş birliği ve öğrenmeye dayalı şirket kültürü, eğlenceli ve verimli çalışma ortamı, iş-yaşam dengesi, özel günler ve başarı odaklı geliştirdiğimiz yan haklar ile uçtan uca mükemmelleştirilmiş bir çalışan deneyimi sunuyoruz.
- Sağlığı önemsiyoruz ; tamamlayıcı sağlık sigortası, diyetisyen ve psikolog desteği ile çalışanlarımızın refahını artırıyoruz.
- Aileyi önemsiyoruz ; evlilik iznini 5 güne, babalık iznini 10 güne çıkarıyor, okulun ilk günü ve karne gününde izin vererek çalışanlarımıza sevdiklerinin yanında olma imkânı sağlıyoruz.
- Gelişimi önemsiyoruz ; tüm çalışanlarımıza kendini gerçekleştirme ve gelişim fırsatları sunarak kariyer ilerleyişine destek oluyoruz.
- Çalışma deneyimini önemsiyoruz; mobil çalışma ve esnek çalışma saatleri ile üretkenliği artırıyor, açık ve eğlenceli ofis ortamı ile en iyi deneyimi yaşatıyoruz.
- Özel günleri önemsiyoruz; kıdem yılına orantılı ek izin ve ödüller vererek bağlarımızı güçlendiriyor, doğum günü izni ile çalışanlarımızı değerli hissettiriyoruz.
- Başarıyı önemsiyoruz; çeyreklik prim sistemi ile üstün performansı ödüllendiriyoruz.
- Motivasyonu önemsiyoruz ; şirket içi etkinlikler ve ofis ikramları ile sosyal iletişimi artırıyoruz.
- Deneyimi önemsiyoruz; serviced apartments hizmeti verdiğimiz NEW INN dairelerinde ücretsiz konaklama hakkı sağlayarak çalışanlarımıza sevdikleriyle birlikte eşsiz konaklama hizmetimizi deneyimleme fırsatı sunuyoruz.