Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Çevikliğin, yaratıcılığın, yenilikçiliğin, verimliliğin ve sürekli ilerleme kültürünün benimsendiği bir iş yerinde çalışarak 1-0 öne geçmek istiyorsan, bu heyecan verici ekibin bir parçası ol!
Biz kimiz?
Türkiye’nin en büyük yerli iş yazılımı şirketi Logo Yazılım, kurulduğu 1984 yılından bu yana sektörün öncü şirketlerinden biri olarak faaliyetlerini sürdürüyor. Uçtan uca ürün ve hizmetleriyle mikro ölçekten kurumsal yapılara kadar her sektörden işletmelerin sürdürülebilir başarısına destek olan Logo Yazılım, verimlilik ve kârlılığı artıran iş yazılımları geliştiriyor.
Bilişim ekosistemine ve ekonominin dijitalleşmesine katkı sağlayan Logo Yazılım, 4 farklı ülkede 7 farklı noktada; 1.500’den fazla çalışanı ve 1.000’i aşkın iş ortağıyla, 50’nin üzerinde ülkede müşterilerinin büyüme yolculuğuna eşlik ediyor.
Yurt içinde ve yurt dışında önemli başarılara imza atıyor, müşterilerimizle iş birliği içerisinde tutku ve çeviklikle değer yaratıyoruz.
Logo’nun çalışmak için harika bir yer olduğunu düşünen takım arkadaşlarımız ile Great Place to Work® Sertifikası™? almanın ve Türkiye’nin bilişim ve yazılım sektöründeki en iyi işverenleri arasında yer almanın mutluluğunu yaşıyoruz.
Misyonumuz
“İş birliğinin önemine inanıyor, tutku ve çeviklikle değer yaratıyoruz.” anlayışı ile iş birliğinin önemini vurguluyor, güçlü bir takım çalışması ile çalışanlarımızın potansiyellerini ortaya koymalarını sağlıyoruz.
Çeşitlilik ve dahiliyet anlayışımız
Kapsayıcı bir kurum kültürü yaratmak için çabalıyor, çalışanlarımızın benliklerinin kısıtlanmadığı bir ortamda daha üretken olacağına inanıyoruz.
Dünyaya karşı sorumlu birer insan olmak ve sürdürülebilir kalkınmaya katkı sağlamak için iş yerinde eşitliği savunuyor, eşit işe eşit ücret politikasını benimsiyoruz.
Yenilikçi yapımız
Takım çalışması ve müşteri ihtiyaçlarına odaklanırken sürekli kendini geliştiren, yeniliklere hızla uyum sağlayan, çevik metodolojiler ve yalın üretim felsefesinden esinlenerek kendine özgü tasarıma sahip olan yazılım geliştirme sürecini (Logo Agile Process Improvement System - LAPIS) kullanıyoruz.
Yeni çalışma arkadaşımızda hangi özellikleri arıyoruz?
- Üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun,
- Yeni nesil perakende uygulamalarını geliştirebilmemiz için iş gereksinimlerini analiz etme ve bir dizi işlevsel gereksinime dönüştürme yetkinliğine sahip,
- Hem kendisi hem de diğer kişileri etkileyecek şekilde inisiyatif alarak, beklemeden harekete geçen, mükemmel iletişim ve motivasyon becerilerine sahip,
- Güçlü analitik ve problem çözme becerilerine sahip,
- Yeni ürünler/çözümler öğrenmek için arzulu,
- Restoran ve Gıda Dışı perakendede 2-7 yıl tecrübeli, bu süre zarfında minimum 2 yıl yazılım uygulamaları, uyarlamaları deneyimine sahip,
- Tercihen Omnichannel sistemler, composable commerce (birleştirilebilir ticaret), mobil satış sistemleri, ödeme sistemleri, cloud sistemler tecrübesine sahip olan,
- Tercihen ERP, CRM, Envanter Yönetim Sistemleri, Web API gibi dış sistemlerle entegrasyon süreçleri tecrübesine sahip olman,
- İngilizce bilen,
- Farkındalığı yüksek, dinamik ve sonuç odaklı bir yapıya sahip,
- Çevik çalışma prensibine yatkın
biri olduğunu düşünüyorsan, seni Logo ile 1 - 0 önde olmaya davet ediyoruz.
“Kıdemli Proje Analiz Uzmanı” pozisyonunda neler bekliyoruz?
- Gereksinimleri toplamak ve analiz etmek,
- Proje süresince ya da ek geliştirme süreçlerinde ilgili paydaşlara yakın çalışarak gereksinimleri müzakere etmek, tanımlamak ve önceliklendirmek,
- Kabul kriterlerini belirlemek ve tanımlamak,
- Fonksiyonel özellikler ve sürüm notları dahil olmak üzere gereksinimlerin detaylı dokümantasyonunu hazırlamak,
- Geliştirme sürecinde mühendislik/teknik ekiplerle yakın çalışmak,
- İlgili ekiplerle, değerlendirme toplantılarına katılmak,
- Tasarım değerlendirme toplantılarında yer almak ya da yön vermek,
- İlgili paydaşlarla iletişim içerisinde olarak projelerin ilerleme durumunu takip etmek,
- Geliştirilecek uygulamaların/özelliklerin/işlevlerin ayrıntılı işlevsel tasarımını ve geliştirilmesini düzenli olarak takip ederek şartnamelere uygun olmasını sağlamak ve çıkabilecek herhangi bir sorunu çözmek için çalışmak,
- Gap analizi yapma, çözüm tasarım spesifikasyonları veya test senaryoları yazma,
- Dokümantasyon, eğitim ve sürüm notu hazırlama çalışmalarına katkı vermek,
- Perakende çözümlerimiz ve ilgili iş prosedürleri konusunda iç ve dış müşterilere bilgi kaynağı olarak hizmet vermek,
- Gerektiğinde iç kaynakların eğitilmesini sağlamak
Sana neler sunuyoruz?
İş ve yaşam dengesini sağlaman için esnek çalışma saatleri
Yeni mesleki beceriler kazanmak isteyen çalışanlar için kariyer fırsatları
Profesyonel ve kariyer gelişimlerini desteklemek için öğrenme ve gelişme kaynakları
Çalışanlara ve ailelerine iş ve özel yaşamlarında karşılaştıkları zorluklar için çalışan destek programı
Gün geçtikçe geliştirilmeye odaklandığımız çalışan yan hakları
Çalışanların esenliği için hazırladığımız wellbeing programı
Doğduğun ay içerisinde kullanabileceğin doğum günü izni