Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Beyçelik Holding bünyesinde yer alan Gescrap şirketi için "Muhasebe Uzmanı" arayışımız bulunmaktadır.
Genel Nitelikler;
- Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler Fakülteleri'nden mezun,
- Tercihen S.M.M.M belgesine sahip veya staj başlatma sınavını başarı ile tamamlamış,
- ERP tecrübesi tercihan LOGO programını bilen,
- Bordro ve özlük süreçlerinde deneyimli,
- Tercihen İngilizce bilgisine sahip,
- İyi düzeyde MS Office programlarını kullanabilen,
- Tercihen otomotiv sektöründe deneyimli,
- Güncel mevzuatları takip eden,
- Analitik düşünen, disiplinli, zamanı verimli kullanabilen,
- İletişim becerileri kuvvetli ve ekip çalışmasına yatkın,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış
İşin Tanımı;
- Fatura, fiş, makbuz ve alındı/ödeme belgelerinin hesap planı ve maliyet merkezlerine uygun olarak muhasebe kayıtlarının yapılması ve uygun şekilde arşivlenmesi,
- E-defter, e-fatura ve e-arşiv süreçleri hakkında bilgi sahibi, sürecin uçtan uca takibi
- Muhtasar, Damga, KDV, Geçici Vergi ve Kurumlar Vergisi beyannamelerinin hazırlanarak yönetici onayına sunulması,
- Satıcılara gönderilecek fiyat farkı, değer iade, miktar iade ve masraf yansıtma faturalarının hazırlanması, cari hesap mutabakatlarının yapılması ve dökümante edilmesi,
- Takibi yapılan muhasebe hesaplarına dair aylık raporların hazırlanması,
- Mizan kontrolü, amortisman hesaplama, kur farkı kayıtları gibi dönem sonu işlemlerinin yapılması,
- ERP üzerinden SMM hesaplanması, yansıtma ve kar zarar kayıtlarının atılması,
- Kasa, Banka, Çek-Senet ve finansal süreçlerin kaydı, takibi ve raporlaması,
- Resmi kurumlar ile takip edilen teşvik, destek, bildirge, tescil, vize, beyanname vb. konulara ilişkin başvuru, yürütme ve sonuçlandırma işlemlerinin yapılması,
- Personellerin çalışma sürelerinin hesaplanması, fazla mesai, ikramiye vb. bordro işlemlerinin yürütülmesi,
- Puantaj, maaş ödemeleri ve yıllık izin takibi gibi ana konulardan sorumlu olunması,
- Personel işe giriş - çıkış işlemlerinin yapılması,
- Çalışan bazında personel özlük kayıtlarının düzenlenmesi ve takibi
"İşe alım ve istihdamda değerlendirilen tek kriter işe uygunluktur. Hiçbir ayrım yapılmaksızın tüm adaylara fırsat eşitliği sağlanır."
22 Nis 2024;
from:
kariyer.net