Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
TARİHÇE
Lokman Hekim Sağlık Grubu 1996 yılında Engürüsağ A.Ş.’nin kurulması ile başladığı sağlık hizmetlerine halen son teknolojik imkânlarla donatılmış 5’i Ankara’da, 2’si Van’da, 1' i İstanbul' da yer alan 8 hastane, 1 Tıp Merkezi ve 1 Tanı Merkezi ile devam etmektedir. Fiziki mekân, hasta ve personel sayıları gibi göstergeler dikkate alındığında ülkemizin öncü kuruluşlarındandır. Lokman Hekim Hastaneleri, sunduğu profesyonel ve nitelikli sağlık hizmetlerini koşulsuz hasta memnuniyeti ile taçlandırarak, hizmet kalitesini sürekli arttırmayı daima kendisine şiar edinmiştir. Hizmet hayatımıza atıldığımız günden bu yana anlayışımız hep ‘kalite’ ve ‘insan odaklı hizmet’ olmuştur.
GENEL NİTELİKLER
Toplum ve tıp ahlakına sadık kalarak, insan odaklı kültür ve kurumsal yaklaşım ile insanlığa sağlık hizmeti sunmayı amaç edinmiş Lokman Hekim Sağlık Grubu bünyesindeki hastanelerimizde görevlendirilmek üzere,
· Muhasebe, işletme muhasebesi veya finans alanında yüksek lisans derecesi olan, (veya eşdeğer deneyim)
· Grup şirketlerde mali ve finansal yönetim alanında en az 10 yıl deneyimli,
· IFRS, Bütçe planlama, bilanço, mali tablo analizi ve finansal yönetim raporlama süreçlerine hâkim,
· İyi derecede İngilizce bilen,
· İş takibi konusunda detaycı ve çözüm odaklı,
· Etkili iletişim becerisine sahip,
· MS Office programlarını iyi derece kullanabilen,
· Yoğun iş temposuna uyum sağlayabilecek,
· Analitik, çevik düşünebilen, yönetsel-stratejik bakış açısına sahip,
· Güçlü iletişim ve koordinasyon becerisi olan, ekip çalışmasına yatkın,
· İş disiplini, zaman yönetimi ve gizlilik ilkelerine bağlı,
· Liderlik becerileri güçlü, yönetim ve denetim konularında yetenekli.
· Stratejik planlama yeteneğine; etkin liderlik ve ekip yönetimi becerisine sahip,
· Sürekli iyileştirme yaklaşımına sahip, proaktif ve motive edebilen.
İŞ TANIMI
· Tüm nakit yönetimi, yatırımlar, sigorta, bütçeleme ve finansal raporlamayı yönetmek,
· Yıllık işletme, sermaye ve program bütçelerinin geliştirilmesini ve aynı zamanda raporlamayı koordine etmek
· Kurumun günlük muhasebe, kayıt, raporlama ve iç kontrol faaliyetlerini denetleyerek nakit akışının operasyonlarla uyumlu olmasını sağlamak
· Güçlü mali yönetim, proje koordinasyonu, ekipler arası iletişim ve iş akışlarına sahip, iyi kontrol edilen ancak esnek bir organizasyon sağlamak için en iyi uygulamaları ve araçları geliştirmek ve uygulamak,
· Mevcut ve yeni mevzuatı inceleyerek ve uygun önlemleri alarak ulusal ve yerel mali gereksinimlere uymak
· Finansal analiz raporları neticesinde, şirket stratejilerinin belirlenmesine katkı sağlamak,
· Bankalar başta olmak üzere tüm resmi kurumlar ve finansal kuruluşlarla görüşmelerde şirketi temsil etmek,
· Kurumun hedefleri doğrultusunda stratejik, finansal, operasyonel ve dış çevre risklerini belirlemek, uygun çözümler geliştirmek,