Açıklama:
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Yeni takım arkadaşımızdan neler bekliyoruz?
- Eskişehir Tesisi’nin verimli ve etkin çalışması için gerekli personel ve idari işler süreçlerinin yürütülmesi,
- Eskişehir Tesisi’nde personel ve idari işler süreçlerinin yasal mevzuat ve uluslararası denetim gerekliliklerine göre yürütülmesi,
- Özlük, puantaj, eğitim, bordro verilerinin titizlikle hazırlanması, takip edilmesi,
- Verilerin doğruluğu, güvenliği ve erişilebilirliği ile ilgili gerekli planlama ve uygulamaların yürütülmesi; girişlerinin sağlanması,
- İK Direktörlüğü ve Tesis Müdürlüğü’ne verilerle ilgili raporlar oluşturulması (devamsızlık, verimlilik, iş gücü vb.),
- Tesis çalışanlarının iletişim ve motivasyonunu güçlendiren faaliyetlerin düzenlenmesi,
- İşe alım ve yerleştirme süreçlerinin yürütülmesi,
- Personel yönetimi ve disiplin süreçlerinde yasal mevzuata uygunluğun sağlanması için gerekli bilgi koordinasyonunun sağlanması,
- İş gücü ve izin planları, vardiya düzenleri, performans ve personel yönetimi konularında Tesis’teki ekip yöneticilerine destekleyici bilgilerin sağlanması,
- İK Direktörlüğündeki projelerde öğrenici ve öğretici roller üstlenilerek sistemin gelişimine katkı sağlanması,
- Servis, yemekhane, güvenlik vb. hizmetlerin yürütülmesi ve bu hizmetlerin işleyişinin sevk ve takip edilmesi,
- Resmi kurum işlemlerinde ilişkilerin yürütülmesi, gerektiğinde kurumlarla ilişkilerin geliştirilerek firmanın temsil edilmesi,
- Yemekhane, güvenlik, temizlik, personel servisleri ve tesis çevre düzeni ile ilgili tüm faaliyetlerin yürütülmesi,
- İş Sağlığı ve Güvenliği Uzmanı ile koordineli çalışarak iş güvenliği talimatlarının uygulanması ve takibinin yapılması,
- Sorumluluk alanındaki sarf malzemelerinin stok kontrollerinin yapılması ve tedarik sürecinin yönetilmesi, fatura onaylanması,
Nasıl bir takım arkadaşı arıyoruz?
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- Personel, özlük işleri, sendika ve idari İşler konularında en az 2 yıl deneyim sahibi,
- Bordro, İş Kanunu, SGK, İş Sağlığı ve Güvenliği mevzuatlarına hakim,
- MS Office programlarını etkin olarak kullanabilen,
- Etki yaratma ve ikna kabiliyeti yüksek,
- İletişimi kuvvetli, analitik, raporlama becerisi yüksek, titiz ve dikkatli çalışan,
- İş takibi ve raporlama becerileri gelişmiş,
- Sonuç ve çözüm odaklı, öğrenmeye açık,
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
- Araç kullanan ve seyahat engeli olmayan,
1 Nis 2024;
from:
kariyer.net